I fredags var SKTFs ordförande Eva Nordmark på besök tillsammans med kollegan Leif Hansson. Vi samtalade om läget i kommunen och naturligtvis avtalsrörelsen men fokus i samtalet kom att vara på kommunens roll som samhällsbyggare och välfärdsskapare. Inspirerande och trevligt möte! Att Eva gärna berättar om Piteå och tex Öjagården när hon är ute i andra kommuner gör inte saken sämre!
Samverkan mellan fack och arbetsgivare är en förutsättning för en bra arbetsplats med ett bra klimat. Idag på morgonen har vi jobbat med Piteå kommuns samverkansavtal och det känns som att vi når fram till varandra på ett bra sätt. Nästa steg är att arbeta fram tydliga rutiner för samverkan så att vi kan säkerställa kvalite och likvärdighet i arbetet.
Igår hade kommunstyrelsen, ordförandena i våra kommunala bolag och förvaltningscheferna ett rejält arbetspass om hur vi ska arbeta med jämställdhetsintegrering i kommunen. Jag är mycket nöjd med hur projektet Hållbar jämställdhet har utvecklats och igår var vi helt överens om politikens och ledningens viktiga roll för att arbetet ska bli bra. De mål och nyckeltal vi sätter präglar hela arbetet och vi vill vara tydliga och precisa för att få resultat på alla nivåer i kommunens verksamheter. Att service, bemötande och påverkansmöjligheter ska utformas och resurser ska fördelas jämställt i Piteå kommun – det är målet.



